Capítulo 1

12

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V) O PRINCÍPIO DA ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA

Esse princípio foi Revogado pela Redação dada pela Resolução do CFC nº. 1.282/10. 

VI) O PRINCÍPIO DA COMPETÊNCIA

O Princípio da Competência determina que os efeitos das transações e outros eventos sejam 

reconhecidos nos períodos a que se referem, independentemente do recebimento ou pagamento.

Parágrafo único – O Princípio da Competência pressupõe a simultaneidade da confrontação de 

receitas e de despesas correlatas. (Redação dada pela Resolução CFC nº. 1.282/10)

Exemplo Prático

a) em uma venda feita em agosto para recebimento em outubro, a receita de venda deverá ser 
contabilizada no mês de agosto;

b) o aluguel do mês de agosto, que será pago somente em novembro, deve ser contabilizado 
como despesa do mês de agosto.

Assim podemos verificar que:

Uma receita é considerada realizada no momento em que os bens ou serviços são fornecidos 
pela empresa a seu cliente, independentemente do recebimento, pela empresa, do valor 
correspondente à venda;
Uma despesa é considerada incorrida no momento em que ocorra o consumo de bens ou a 
utilização de serviços, independentemente do pagamento, pela empresa, do valor devido. 

VII) O PRINCÍPIO DA PRUDÊNCIA

O Princípio da PRUDÊNCIA determina a adoção do menor valor para os componentes do ATIVO 

e do maior para os do PASSIVO, sempre que se apresentem alternativas igualmente válidas para a 
quantificação das mutações patrimoniais que alterem o patrimônio líquido.

Parágrafo único – O Princípio da Prudência pressupõe o emprego de certo grau de precaução no 

exercício dos julgamentos necessários às estimativas em certas condições de incerteza, no sentido de 
que ativos e receitas não sejam superestimados e que passivos e despesas não sejam subestimados, 
atribuindo maior confiabilidade ao processo de mensuração e apresentação dos componentes 
patrimoniais. (Redação dada pela Resolução CFC nº. 1.282/10)

Exemplo Prático

Entre várias alternativas válidas, para registrar as receitas considere a menor e para despesas 
o valor maior.
Em relação a uma dívida trabalhista, onde a empresa prevê pagar um ação entre 5.000,00 a 
8.000,00 reais. Então registra na contabilidade o valor maior mesmo que exista um pouco mais 
de chance de pagar um valor menor.

Tabela 1.0